Закон о компенсации пенсий в году. Новое в законодательстве о пенсиях работающим пенсионерам. Меры социальной поддержки пенсионеров

Слухи о том, что пенсионерам запретят работать в 2016 году, ходят с самого начала текущего года. На сегодняшний день не принято никаких нормативных актов, которые лишили бы работающих пенсионеров пенсий. Что же стало причиной для домыслов?

Пенсионерам перестанут платить пенсии

В феврале 2015 года министр труда М. Топилин заявил, что пенсии не будут выплачиваться тем работающим пенсионерам, чей годовой доход достигает миллиона рублей. Это не самая большая часть пенсионеров страны, однако, нововведение может негативно сказаться на более чем 200 тысячах человек. Чтобы попасть в эту категорию, надо иметь месячный доход 83 тысячи рублей (здесь учитываются и зарплата, и пенсия, и прочие выплаты).

На сегодняшний день закон, отменяющий выплату пенсии работающим и получающим доход более миллиона рублей в год пенсионерам, не принят. Это может произойти только в следующем году, то есть пенсионерам запретят работать только с 2017 года.

Работающим пенсионерам не будут увеличивать пенсию

В 2016 году планируется увеличение пенсий в феврале. Индексация запланирована в размере 4%. Но пенсионеры, которые продолжают трудовую деятельность, скорее всего, останутся без этой добавки. Правительство не исключает второй индексации пенсий в течение 2016 года, однако сегодня говорить о суммах увеличения и о том, проиндексируют ли пенсии работающим пенсионерам во второй половине 2016 года, нельзя. В бюджете на 2016 год повышение пенсионных выплат тем, кто продолжает работать, не предусмотрено.

Разумеется, увеличение пенсии в 2016 году на 4 процента не компенсирует складывающуюся в стране инфляцию. Даже официальный уровень инфляции уже достигает 12 процентов, а реальный и того выше. При условии роста экономики пенсии в 2016 году могут быть проиндексированы в общем на 12%. Это не будет касаться работающих пенсионеров, ведь предполагается, что пенсия – это выплаты тем людям, которые утратили трудовую функцию. Если же человек продолжает работать, пенсионные выплаты не соответствуют принципам социальной справедливости.

Пенсии работающим пенсионерам в 2019 году, как и в прошлом, не подлежат индексированию. Однако недоплаченные суммы пенсионерам обещают выплатить после завершения трудовой деятельности.

Вместе с тем власти все чаще высказываются по поводу остановки страховых платежей трудящимся лицам. Граждане и так могут себя обеспечить материально, зачем пенсия работающим пенсионерам? Последние новости не вызывают особого оптимизма.

Проблемы российской пенсионной системы

Реформирование пенсионной системы в своей основе имело идею о предоставлении людям возможности принимать активное участие в формировании бюджета на старость. Для этого разделили основной фонда на две самостоятельные линии:

Молодые люди (после 1966 года рождения) получили шанс перевести часть обязательного взноса в накопления и доверить эти деньги частной или государственной структуре в управление. По идее, такая работа должна была способствовать нарастанию капитала каждого застрахованного лица.

Первый опыт реализации новых законов


Вместе с тем уже на этапе принятия и первого опыта реализации новых законов (№ 400-ФЗ и № 424-ФЗ от 28.12.2013) выявились определенные недостатки:

  1. Если человек решает вкладывать часть взноса в накопления, то его страховые начисления автоматически уменьшаются. Ведь сумму, перечисляемую за него работодателем, приходится делить на две части:
    • 6% накопления;
    • 10% -формирование страховой пенсии.
  2. Накапливать на старость люди старшего поколения могут только путем внесения личных взносов. Им государство не помогает, что не совсем справедливо. Здесь исключением являются граждане, успевшие подключиться до окончания 2014 года к .
  3. Бюджет Пенсионного фонда России (ПФР) не справился с нагрузкой в условиях стагнации экономики. Перевод части взноса в накопления пришлось заморозить. То есть реализация идеи фактически заморожена ().

Внимание: с целью снижения нагрузки на бюджет ПФР в Госдуму поступают законопроекты, направленные на:

  • увеличение возраста назначения пособия по старости;
  • ограничение действия нормативных механизмов увеличения содержания трудящимся получателям.

Индексирование выплат работающим пенсионерам в 2019 году

Законодательство РФ учитывает естественный процесс инфляции. Так, в нормативных актах, регулирующих начисление пособий в пользу застрахованных лиц, содержатся такие положения:

  • ежегодно проводится индексирование начисляемых сумм в размере показателя инфляции, установленного за предыдущий период;
    • страховые пенсии должны быть проиндексированы каждое 1 февраля;
    • социальные .
Внимание: данное правило в 2016 году перестало работать в отношении выплат, начисляемых работающим пенсионерам.

Вам нужна по этому вопросу? и наши юристы свяжутся с вами в ближайшее время.

Закон, отменяющий индексирование

При обсуждении закона о госбюджете на 2016 год Правительство РФ выступило с инициативой о снижении затратной части. Депутатский корпус согласился с таким предложением и проголосовал за принятие закона № 385-ФЗ (подписан 29.12.2015). Суть его сводится к прекращению индексирования страховых пенсионных начислений в пользу трудящихся граждан.

К работающим относятся

  • люди, с заработной платы которых проводятся отчисления в бюджет ПФР;
  • самозанятые граждане-пенсионеры (нотариусы, адвокаты и иные).
Внимание: запрет на индексацию не коснулся пособий, назначенных по госсодержанию, в том числе социальных.

Первоначально указанный нормативный акт предполагал полностью запретить индексирование всех пенсионных выплат. Это объяснялось высокой дефицитностью бюджета. Однако, позже ситуация несколько изменилась.

Скачать для просмотра и печати:

Начисления работающим пенсионерам в 2016 году


Статистические органы зафиксировали уровень инфляции за 2015 год в размере 12,9%:

  1. Согласно первоначальному тексту нормативных актов (без изменений) ПФР должен был организовать мероприятия по увеличению перечисляемых получателям сумм.
  2. В ФЗ № 385 заложили более низкий показать индексации - всего 4%. При этом пенсионеров-тружеников эти мероприятия не коснулись. Их выплаты остались на уровне предыдущего года.
  3. После подведения предварительных итогов экономической ситуации в стране за 2016 год, правительство нашло ситуацию боле оптимистичной. Наметился небольшой рост экономических показателей.
  4. На этой волне было принято половинчатое решение:
    • положенного индексирования проводить не стали (до уровня 12,9%);
    • выплатили всем пенсионерам по пять тысяч рублей (в январе 2017 года).
Внимание: таким образом, работающие получатели страховых пособий также поучаствовали в «опосредованной индексации» за 2016 год (по пять тысяч получили все, в том числе и трудоустроенные).

Что полагается вместо индексации


Половинчатость индексирования за 2016 год заключалась в следующем:

  1. С одной стороны, 5000 рублей - это достаточная в среднем сумма для покрытия убытков людей, которым ранее недоплатили. Однако эффективность такого дополнительного финансирования полностью зависит от суммы пенсии:
    • у кого она невелика, тот получил даже более положенного;
    • у кого суммы значительны, тому явно досталось меньше установленного законом.
  2. С другой стороны, акция была разовой. А это означает, что размер пособия не изменился.
Внимание: в этой ситуации самые пострадавшие лица - работающие получатели пенсий. Им до 2019 года индексация начислений из ПФР не полагается.

Единовременная доплата вместо положенного индексирования


Вышеописанные мероприятия, проведенные властями в критических условиях, входят в принципиальное противоречие с логикой соответствующего законодательства. Суть реформы состояла в следующем:

  • каждый получает в старости (в ином страховом случае) содержание, пропорциональное личному вкладу в создание солидарного бюджета ПФР.

Однако неработающие получатели после принятия закона № 385-ФЗ оказались в привилегированном положении по сравнению с тем, кто не оставил места службы. А ведь последние продолжают вносить вклад в солидарный бюджет своим трудом.

Решение казуса нашлось: суммы недополученной индексации пенсионеры-труженики получат сразу после увольнения. Причем компенсируют им все, что полагалось в старой редакции нормативного акта: рассчитают пособие с учетом всех пропущенных индексаций суммарно.

Как получить выплаты


Работники ПФР действуют по утвержденным инструкциям. В описываемой ситуации это означает следующее:

  • трудящихся получателей денег из солидарного бюджета полагается выявлять своими силами:
    • для этого сверяются ведомости начислений и взносов;
    • людям, фигурирующим в обоих списках, индексирование не проводится;
  • на основании отчета работодателя возвращают получателя в ведомость для индексации (после сверки с базой данных).
Внимание: после оформления увольнения необходимо написать инициативное заявление в ПФР для скорейшего восстановления права на законную индексацию.
Порядок и тонкости учета пенсионеров-тружеников

В 2016 году Пенсионный фонд ввел новую форму отчетности для работодателей:

  • они обязаны ежемесячно предоставлять сведения обо всех лицах, с которыми трудовые договоры:
    • заключены;
    • разорваны;
  • о гражданах, за которых выплачены взносы в ПФР по результатам оплаты:
    • выполненных работ;
    • оказанных услуг.

Таким образом, специалисты фонда регулярно обновляют банк информации о получателях:

  • трудоустроившихся;
  • уволившихся.
Совет: специалисты ПФР обязаны сами выявить уволившегося пенсионера и провести ему доиндексирование. Но это происходит медленно, ввиду большого объема информации. Лучше самостоятельно обратиться в местное отделение.

Пакет документов


Компенсация недополученных сумм производится по таким правилам:

  • вычисляется за весь период;
  • вносится в ведомость на получение одной суммой;
  • выплачивается в месяц, следующий за увольнением.

Для ускорения процесса нужно написать заявление в местном отделении. В нем следует указать дату увольнения. К заявке прикладываются такие документы:

  • трудовая книжка;
  • договор с работодателем (при наличии);
  • копии:
    • приказа об увольнении;
    • паспорта (оригинал иметь при себе).
Важно: при последующем трудоустройстве страховые начисления будут производиться с учетом уже проведенных увеличений.

О ежегодном перерасчете пособий работающих


Пенсионеры-труженики продолжают пополнять солидарный бюджет, следовательно, увеличивают:

  • количество пенсионных коэффициентов;
  • размер трудового стажа.

На основании этих данных каждый год проводится корректировка их начислений. Правила ее таковы:

  • дата проведения - 1 августа;
  • подлежат обработки пенсионные дела, с момента перерасчета по которым прошло 12 месяцев;
  • в расчет берутся такие начисления:
    • страховые;
    • накопительные.

Внимание: на увеличение госпособия влияют:

  • страховые взносы, которые делает за труженика работодатель;
  • результаты инвестиционной деятельности управляющей компании;
  • количество и величина добровольных взносов, в том числе:
    • по программе госсофинансирования;
    • материнского капитала (для женщин).

Как пересчитывают страховые начисления


Взносы, перечисленные работодателем за год, учитываются в следующей формуле:

  • РПст = РПстп + ИПКд х СтИПК, где:
  • РПст - новый размер пенсионного начисления;
  • РПстп - старые начисления;
  • ИПКд - количество накопленных за год баллов;
  • СтИПК - цена одного балла в рублях на момент перерасчета (78,58 р. в 2017 году).

При этом учитываются ограничения.

Максимальное количество баллов, добавляемых пенсионеры-труженику, зависит от выбранного плана формирования бюджета на старость:

  • 3,0 - для остановившихся исключительно на страховом тарифе;
  • 1,875 - для тех, кто решил создавать капитал.
Важно: если гражданин не обратился за положенной пенсионной дотацией после получения на нее права, то в формуле расчета применяются повышающие коэффициенты. Их величина зависит от количества лет отсрочки.

Корректировка выплаты по накопительному тарифу


Перерасчет накопительной выплаты строится на следующих суммах, поступивших на лицевой счет получателя за прошедший год:

  • доход от инвестирования вложенных средств;
  • части взносов работодателя (пока действует мораторий);
  • добровольных взносов.

Формула, применяемая для корректировки, такова:

  • НПн = НПс + ПНд / Т, где:
  • НПн - новый размер начислений;
  • НПс - ранее осуществляемая выплата;
  • ПНд - сумма, накопленная за год;
  • Т - период выплат.
Для сведения: ожидаемый период у людей, выбравших пожизненный тариф, равен 240 месяцам.

О социальных надбавках для работающих


В соответствии с законодательством, соцнадбавки полагаются пенсионерам:

  • чьи начисления ниже установленной величины прожиточного минимума (выбирается наибольший показатель):
    • федерального;
    • регионального;
  • не имеющим дополнительного дохода.

Таким образом, пенсионеры, продолжающие трудиться, не могут претендовать на такой вид господдержки . Получить ее человек сможет после увольнения с места службы.

Для сведения: величина прожиточного минимума по России:

  • на 2016 год - 8803 руб.;
  • на 2017 - 8540 руб.

Пенсионные новости для работающих


С 2015 года власти регулярно поднимаю вопросы, касающиеся получателей страховых дотаций. В частности, людей волнуют следующие темы:

  1. Отменят ли выплаты работающим?
  2. Будет ли повышение возраста выхода на заслуженный отдых?
  3. Каких еще новшеств ждать от правительства?
  4. Почему не получается реформа?
Для сведения: в 2016 году Росстат зафиксировал максимальный показатель числа пенсионеров, продолжающих участие в трудовой деятельности, в размере - 15,3 млн человек.

Будет ли отмена пенсий труженикам


Еще в 2015 году в Госдуму был подан законопроект, предполагающий «заморозку» с доходом более миллиона рублей. Но принят он не был. Причины таковы:

  1. Экономия от принятия такой нормы не компенсирует негативной общественно-политической реакции.
  2. Норма нарушает принцип законодательства о компенсировании вклада каждого гражданина в солидарный бюджет.
  3. Кроме того, закон мог бы подтолкнуть работодателей и тружеников перейти в «серую» сферу рынка. А зарплата в конвертах не дает отчислений в ПФР.

Повышение возраста

Такая идея Правительства РФ основана на опыте иностранных коллег:

  • в Великобритании возраст отхода от дел на пять лет выше, чем в России;
  • в Германии установлен одинаковый для мужчин и женщин - 67 лет.

Первый эксперимент с повышением предельного возраста обязательного участия в трудовой деятельности в России уже ведется:

  1. Порог увеличен для государственных служащих.
  2. Поступательно его доведут до:
    • 65-летия мужчинам;
    • 63-летия женщинам.

Однако такую практику вряд ли в скором времени распространят на остальное население. И дело - вот в чем:

  1. Для повышения возраста выхода на пенсию необходимо предоставить людям иной источник дохода.
  2. В настоящее время трудовых мест не хватает и для нынешнего числа тружеников.
  3. Следовательно, для принятия закона необходимо развитие экономики.
  4. А если она начнет расти, то зачем увеличивать число работников?
Внимание: пока предложения о повышении возраста обязательного трудоустройства не находят одобрения ни во властных кругах, ни среди экспертов, ни в народе.

Тем более что опыт западных стран в этом вопросе не так позитивен, как кажется на первый взгляд. Частные фонды США, к примеру, находятся на грани разорения или уже объявлены банкротами. Такая информация не добавляет оптимизма специалистам.

Посмотрите видео о пенсии работающим пенсионерам

7 августа 2017, 20:31 Мар 3, 2019 13:47

В последнее время слухи об отмене пенсий для работающих пенсионеров участились. Более того, теперь это не просто слухи – об этом говорят наверху, в Правительстве. И если раньше все лишь высказывали своё мнение, то сегодня тема из стадии обсуждения вышла – начались активные действия. Согласны, не совсем утешительно звучит. К тому же в свет совсем недавно вышел свеженький законопроект. В нём достаточно четко регламентируется отмена соц. обеспечения и категории людей, которые останутся без неё. Предлагаем Вам в ходе данной статьи обсудить закон о работающих пенсионерах в 2016 году. Рассмотрим все его особенности, поведаем о положительных и отрицательных сторонах.

Работающие пенсионеры в 2016 году: пенсия или работа

Созданием законопроекта, как и полагается, занималось Министерство труда. Основная цель – развитие ПФ РФ. Собственно, она и подтолкнула к сокращению, а в некоторых случаях и к отмене пенсий для определённых категорий граждан страны. «Особенности выплат пенсии для работающих » — именно так называется данная программа. Исходя из данного постановления, приостановлению подлежит страховое обеспечение граждан, имеющих постоянное место работы , несмотря на то, что они достигли пенсионного возраста. Но лишь в том случае, если общий объем выплат превысит один млн. рублей . Таким образом, есть небольшой шанс на получение вознаграждения. Однако, надеяться на него нет смысла, если Ваш ежегодный доход превышает один миллион рублей.

Закон вступает в полную силу уже с первого января следующего года. Упомянутые выше лица лишатся страхового обеспечения с 1-го числа месяца, идущего вслед за пересмотром выплат. Необходимые для обработки и рассмотрения сведения будут предоставляться Пенсионным Фондом страны. Также на нём лежит обязанность хранения данных, представленных застрахованными лицами, а также страховыми компаниями.

Зачем сокращать выплаты пенсионерам?

На самом деле, здесь всё предельно просто и ясно. Наша страна на сегодняшний день находится далеко не в самом лучшем положении. Таким образом, уменьшенные выплаты помогут сократить объем расходов Пенсионного Фонда на целых семнадцать миллиардов рублей , что немало даже в государственных масштабах. К тому же, через два года сэкономленная сумма будет ещё выше – целых двадцать миллиардов рублей, а к 18-му году и того больше – двадцать пять. Серьёзные цифры, ведь так?

Но для более правильного понимания следует уяснить, кого конкретно может затронуть данный перерасчёт. Для этого следует сопоставить размер месячной зарплаты пенсионера за один месяц. Однако, поясняем, что касается это только тех, чей годовой уровень дохода свыше миллиона рублей. Благодаря проведению элементарных вычислений, можно смело утвердить: если Вы ежемесячно зарабатываете не меньше 83-х тысяч рублей, то как раз попадёте под сокращение выплат работающим пенсионерам, но лишь с первого числа января месяца.

Немного о перерасчётах и о том, каким образом они производятся

Для того чтобы вникнуть в суть реформы и понять её необходимость, следует разобраться из чего именно состоит начисление денежных средств пенсионерам. Именно об этом мы сейчас хотим поговорить с Вами.

Что касается 2-ой части: у гражданина важно наличие страхового стажа не меньше пятнадцати лет, к тому же саму фиксацию будут производить в баллах. Чем интересен данный вид системы? Благодаря баллам пенсионеры ограждены от действия инфляции , потому как расчёты производятся с использованием условных единиц и только после этого они переводятся в рубли исходя из нынешнего денежного тарифа, что достаточно удобно.

Первыми смогут оценить реформу и все внесённые изменения те граждане страны, что пошли на работу начиная с первого января этого года. Других же ожидает практически стандартная индексация пенсионных накоплений, они не очень сильно отразятся на выплатах. Правительство пошло на некоторые уступки для данной категории пенсионеров . В случае, если после перерасчёта конечная пенсия окажется меньше прежней, то продолжат выплачивать её на прежних условиях, в прежнем размере. По факту, такие пенсионеры получат прибавку к пенсии.

Необходимо отметить, что новые перерасчеты затронут каждого пенсионера, подходящего под условия, описанные выше. Также под них попадут все разновидности пенсионных отчислений: по инвалидности , потере кормильца и прочее. Притом гражданину нужно отработать хотя бы один полный рабочий день за всю жизнь. Но следует задуматься над свежими правками в законодательстве лишь следующими лицам:

  • достигшим 80-тилетнего возраста;
  • гражданам страны, находящимся в списке инвалидов первой группы;
  • жителям-труженикам Крайнего севера.

Кому повысят пенсию? Гарантировать повышение можем лишь тем гражданам страны, что отработали свыше сорока лет. Естественно, при учёте того, что они были устроены официально . Согласно последней информации, пенсионные выплаты людей с таким стажем могут подскочить сразу на семьсот рублей. Впрочем, осталось подождать совсем немного и узнаем наверняка.

Затронет ли новоиспечённый закон о работающих пенсионерах в 2016 году в России льготников? Спешим сообщить, что список профессий останется прежним – никто его менять не собирается. Льготники, при выходе на пенсию, могут использовать повышенный коэффициент для накопленных баллов.

Будет ли закон утверждён или нет необходимости опасаться?

На данный момент сложно сказать, будет ли применён данный закон. Дело в том, что до наступления нового года осталось чуть меньше двух месяцев, а до принятия необходимо заручиться одобрением со стороны общества и, при необходимости, принять поправки.

Первая стадия – рассмотрение на уровне правительства страны, затем – одобрение в Госдуме и Совете Федерации и только после этого – утверждение Владимиром Владимировичем. Не исключено, что пока он дойдёт до Кремлёвских стен, изменится до неузнаваемости. Остаётся лишь ждать.